心の健康問題により休業した労働者の職場復帰支援の手引きに記載されている職場復帰支援の流れ 5つのステップは次のとおりです
第1ステップ 病気休業開始および休業中のケア
第2ステップ 主治医による職場復帰可能の判断
第3ステップ 職場復帰の可否の判断および職場復帰支援プランの作成
第4ステップ 最終的な職場復帰の決定
(職場復帰)
第5ステップ 職場復帰後のフォローアップ
心の健康問題により休業した労働者の職場復帰支援の手引きに記載されている職場復帰支援の流れ 5つのステップは次のとおりです
第1ステップ 病気休業開始および休業中のケア
第2ステップ 主治医による職場復帰可能の判断
第3ステップ 職場復帰の可否の判断および職場復帰支援プランの作成
第4ステップ 最終的な職場復帰の決定
(職場復帰)
第5ステップ 職場復帰後のフォローアップ