キャリコン必要能力体系

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系   Ⅲ キャリア・コンサルティングの相談実施において必要なスキル ２ 相談実施過程において必要なスキル (1)相談場面の設定 (ｳ)キャリア形成及びキャリア・コンサルティングに係る理解の...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系   Ⅲ キャリア・コンサルティングの相談実施において必要なスキル ２ 相談実施過程において必要なスキル (1)相談場面の設定 (ｱ)物理的環境の整備   相談を行うにふさわしい物理的な環...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅲ キャリア・コンサルティングの相談実施において必要なスキル １ 基本的スキル (4)相談過程全体のマネジメント・スキル   相談者が抱える課題の把握を適切に行い、相談過程のどの段階にい...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅲ キャリア・コンサルティングの相談実施において必要なスキル １ 基本的スキル (3)キャリアシートの作成指導・活用スキル   キャリアシートの意義、記入方法、記入に当たっての留意事項等...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅲ キャリア・コンサルティングの相談実施において必要なスキル １ 基本的スキル (2)グループアプローチ・スキル   グループを活用したキャリア・コンサルティングの意義、有効性、進め方の...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅲ キャリア・コンサルティングの相談実施において必要なスキル １ 基本的スキル (1)カウンセリング・スキル   カウンセリングの進め方を体系的に理解したうえで、キャリア・コンサルタント...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 13 相談者の個人的特性に関する理解   相談者の個人的特性（例えば、障害者については障害の内容や程度、ニート等の若者については生活...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 12 転機に関する理解   初めて職業を選択する時や、転職・退職時等の人生の転機が訪れた時の受け止め方や対応の仕方について理解してい...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 11 ライフステージ、発達課題に関する理解   職業キャリアの準備期、参入期、発展期、円熟期、引退期等の各ライフステージ、出産・育児...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 10 メンタルヘルスに関する理解   メンタルヘルスに関する法令や指針、また、職場におけるメンタルヘルスの保持・増進を図る対策の意義...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 ９ 学校教育制度、キャリア教育に関する理解   学校教育制度や、初等中等教育から高等教育に至る学校種ごとの教育目標、青少年期の発達課...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 ８ 労働関係法規、社会保障制度等に関する理解   職業安定法、雇用対策法、職業能力開発促進法、労働基準法、労働安全衛生法等の労働関係...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 ７ 労働市場等に関する理解   社会情勢や産業構造の変化とその影響、また、雇用・失業情勢を示す有効求人倍率や完全失業率等の最近の労働...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 ６ 人事労務管理に関する理解   企業における雇用管理の仕組み、代表的な人事労務施策・制度の動向及び課題、企業内のキャリア形成に係る...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 ５ 職業能力開発に関する理解   職業能力開発に関する知識（職業能力の要素、学習方法やその成果の評価方法、教育訓練体系等）及び職業能...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 ４ 仕事に関する理解   キャリア形成における「仕事」は、職業だけでなく、ボランティア活動等の職業以外の活動を含むものであることを十...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系   Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 ３ 自己理解に関する理解   キャリア・コンサルティングにおける自己理解の重要性及び自己理解を深めるための視点や手法等について体...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 ２ カウンセリングに関連する理論の理解   キャリア・コンサルティングの全体の過程においてカウンセリングの理論及びスキルが果たす役割...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅱ キャリア・コンサルティングを行うための基本的知識 １ キャリアに関連する各理論の理解   キャリア発達理論、職業指導理論、職業選択理論等のキャリア開発に関する代表的理論の概要（基礎知...

キャリア・コンサルティング実施のために必要な能力体系 Ⅰ キャリア・コンサルティングの社会的意義に対する理解 ３ キャリア・コンサルティングを担う者の活動範囲と義務 (3)倫理規定の厳守   キャリア形成支援の専門家としての高い倫理観を有し...